F/A Skattsedel?

[Glufsglufs]

Tänk på att du inte får ta del av A-kassa om du har eget.

Jovisst får man det.

 

[Magnus_Andersson]

Inte riktigt, som firmatecknare/VD för ett AB så kan du mycket väl bli ekonomiskt skyldig om oegentligheter har företagits i firman och drivit det i KK. Man går absolut inte fri bara för att man har ett AB. Däremot så kan ingen genom att få loss kapital och betala eventuella fodringar man har på företaget ta det från ägaren personligen så som i en enskild firma men blir det rättegång så handlar det ju då om dagsböter och kanske i värsta fall näringsförbud och beroende på hur man skött bokföringen så kan man ju åka dit för bokföringsbrott.

Jo, du har naturligtvis rätt, men då krävs att man medvetet gjort sig skyldig till någon form av bedrägeri alternativt underlåtit att följa lagar och bestämmelser, tex bokföringsbrott. Det var inte riktigt det jag avsåg i tidigare inlägg.
Dåliga affärer eller otur/olyckor är inte olagligt, och ekonomiskt är man skyddad (förutom aktiekapitalet förstås) med ett AB jämfört med enskild firma där man är personligen är betalningsansvarig. Undantaget är skatteskulder där Skatteverket kan kräva dem av dig som privatperson även om du har AB.
Oavsett så är försäkring viktig i båda fallen, men extra viktigt för den enskilde näringsidkaren.

 

[Glufsglufs]

Jo, du har naturligtvis rätt, men då krävs att man medvetet gjort sig skyldig till någon form av bedrägeri alternativt underlåtit att följa lagar och bestämmelser, tex bokföringsbrott. Det var inte riktigt det jag avsåg i tidigare inlägg.
Dåliga affärer eller otur/olyckor är inte olagligt, och ekonomiskt är man skyddad (förutom aktiekapitalet förstås) med ett AB jämfört med enskild firma där man är personligen är betalningsansvarig. Undantaget är skatteskulder där Skatteverket kan kräva dem av dig som privatperson även om du har AB.
Oavsett så är försäkring viktig i båda fallen, men extra viktigt för den enskilde näringsidkaren.

Visst är det så, jag ville bara påpeka att det finns personliga risker även när man driver ett AB för många tror att man som person kan göra vad som helst och sen vara skyddad personligen bara för att ett AB är egen juridisk person. Ska också påpeka att okunskap som ger brister i bokföringen inte räknas som "otur eller olycksfall i arbetet", skatteverket skiter fullständigt i misstag när det gäller bokföringen och försenade skatteinbetalningar. Har en tidigare kollega som åkte på två år villkorligt och lite dagsböter för att det felade med 60.000 kr (vilket blev betalt, men försent) bara för en miss i bokföringen.

 

[Alpha]

Tack huggan + övriga inläggare

Förstod nästan att det inte skulle bli så seriöst med sjukersättningsfrågan, är iof nästan aldrig sjuk men kunde ju varit intressant att veta hur det fungerar men får väl anteckna den + ett gäng frågor till så att man är förberedd på ett ev. starta eget info möte.


Man tycker att arbetsförmedlingen borde kunna ordna ett sådant möte som verkligen kan leda till RIKTIGT jobb och inge 2000- tals slaveri praktikplats där man bara drar in pengar till arbetsgivaren samt får ut 6k i månaden, liknande den omtalade fas 3 åtgjärden.


Kommer ju bara att ha "företaget" som enskilt företag, givetvis får man ha bra koll på ekonomin så att man inte släpar efter eller missar något som efter en tid kan växa sig till en ekonomisk knipa.

Har bra ordning på både räkningsegenskaper samt privat ekonomi i övrigt så jag ser inga bekymmer där om man bara vet hur vad när som ska betalas in varje månad, samt har en revisor som kollar igenom att allt stämmer årligen.

Menar går det åt pipan dvs inga nya uppdrag etc så får man väl återgå till A-skattsedel igen och vila alt. ta bort F skattebeviset.


Skaffar jag bara en kalkyl baserat på omsättning, affärsidé mm. så finns väl möjligheten att kunna få starta egetbidrag i max 6mån fortfarande kvar just för att komma igång eller är det borttaget?


Jobbar ju som säsongare nu tom maj om inget annat inträffar..host host
Ska tjöta mera på AF så att man kanske kan få någon behövlig hjälp som omväxling

 

[apa]

T

Förstod nästan att det inte skulle bli så seriöst med sjukersättningsfrågan, är iof nästan aldrig sjuk men kunde ju varit intressant att veta hur det fungerar men får väl anteckna den + ett gäng frågor till så att man är förberedd på ett ev. starta eget info möte.

Det fungerar så att du har 7 dagars karenstid, då får du inga pengar. Efter 7 dagar får du pengar från försäkringskassan, beräknat på din SGI. Du kan välja längre karenstid och får då nedsatt egenavgift, men det är väldigt lite man tjänar på det. Om man har firman samtidigt som ett vanligt jobb kanske det kan löna sig med längre karenstid, för då får man sjukpenning från sitt vanliga jobb.

Om man har aktiebolag gäller andra regler (tror man från pengar från FK efter 14 dagar då).