Konkursboet är klart på gamla jobbet

[Nötegårdsgubben]

Fattar ditt resonemang men man kan ju inte heller misstänka sin arbetsgivare och därmed iaktta försiktighetsprincipen år in och år ut ..

Misstänka vet jag inte om man behöver göra, men spenderar man 40 timmar i veckan på jobbet är det i mina ögon rimligt att bry sig om hur företaget går. Sen är det förstås inte något alla är intresserade av, men få konkurser kommer helt oväntat och är man förberedd har man bättre förutsättningar att klara sig bra, eller lämna i tid.

 

[JohanLun]

Misstänka vet jag inte om man behöver göra, men spenderar man 40 timmar i veckan på jobbet är det i mina ögon rimligt att bry sig om hur företaget går. Sen är det förstås inte något alla är intresserade av, men få konkurser kommer helt oväntat och är man förberedd har man bättre förutsättningar att klara sig bra, eller lämna i tid.

Hörde för många år sen en som vart med om nåt liknande, bara det att där tog plötsligt en handfull personer med lite högre position i företaget ut mycket semester, komp etc. för att sen företaget någon månad senare meddelade konkurs. Det var alltså ett gäng med insyn som förstod var det barkade som såg till att göra det bästa för sig själva medan andra drabbades av just detta att all semester mm brann inne...

Lite kan jag känna att de med ledande position borde agera som en kapten, lägga i en extra växel och värna om anställda och kunder. Inte själva casha ut och lämna skeppet så fort som det går. Om så vore i alla fall rimligt att vara öppen hur det ligger till och ge övriga anställda samma chans.

Jäkligt trist. Jobbar man på ett mindre bolag kanske det är bättre ta ut inarbetad tid och sparad semester i pengar helt enkelt?

 

[Patrik440]

Jag går och väntar på sista kronorna från konkursen Saab Automobile AB gjorde för snart 10 år år sedan.

 

[oobum]

Hörde för många år sen en som vart med om nåt liknande, bara det att där tog plötsligt en handfull personer med lite högre position i företaget ut mycket semester, komp etc. för att sen företaget någon månad senare meddelade konkurs. Det var alltså ett gäng med insyn som förstod var det barkade som såg till att göra det bästa för sig själva medan andra drabbades av just detta att all semester mm brann inne...

Lite kan jag känna att de med ledande position borde agera som en kapten, lägga i en extra växel och värna om anställda och kunder. Inte själva casha ut och lämna skeppet så fort som det går. Om så vore i alla fall rimligt att vara öppen hur det ligger till och ge övriga anställda samma chans.

Jäkligt trist. Jobbar man på ett mindre bolag kanske det är bättre ta ut inarbetad tid och sparad semester i pengar helt enkelt?

Tyvärr är det väldigt vanligt att de som är i ledande positioner rår om sitt eget hus innan de bryr sig om några andra. Dvs ta med så mycket de kan och lämna skeppet innan de sjunker.

Detta visar hur viktigt det är som anställd att faktiskt sätta sig in i hur det går för företaget.
Jobbar du i produktion och känner "åh det är lugnt och skönt, det är inte så mycket att göra". Stor varningsklocka! Skulle vilja säga att det inom nästan alla yrken så är det en varningsklocka om det under långa perioder är lugnt på jobbet.

Lugnt = inga pengar in. (Här tänker jag såklart. inte på korta lugna perioder som tex semester, julledighet osv)

De enda yrkena där det är bra att ha det lugnt är väl räddningstjänst, polis osv.

 

[Jetkokos]

Jo jag klarar mig och nytt jobb har jag .. känns bara så jävla surt att bli av med en ansenlig summa på XX.000

Jag låter andra vara efterkloka och tala om för dig hur du borde ha gjort -- som om du inte vet det själv nu när det redan har skett...

...men för att besvara ursprungsfrågan så finns det vad jag vet ingen försäkring som täcker skulden som konkursboet eller lönegarantin inte täckt.

 

[Kustvägen]

Parkera på byggarens/grannens tomt så får de hämta dig vid behov. Naturligtsvis så har grannen godkänt detta.

 

[Coolman]

Jag låter andra vara efterkloka och tala om för dig hur du borde ha gjort -- som om du inte vet det själv nu när det redan har skett...

...men för att besvara ursprungsfrågan så finns det vad jag vet ingen försäkring som täcker skulden som konkursboet eller lönegarantin inte täckt.

Finns något som heter konkursskydd. Vad innebär det egentligen och nån form av försäkring går in för att skydda anställda? Gäller bara i USA?

 

[Kane]

Parkera på byggarens/grannens tomt så får de hämta dig vid behov. Naturligtsvis så har grannen godkänt detta.

?

 

[DFYD123]

Tyvärr är det väldigt vanligt att de som är i ledande positioner rår om sitt eget hus innan de bryr sig om några andra. Dvs ta med så mycket de kan och lämna skeppet innan de sjunker.

Detta visar hur viktigt det är som anställd att faktiskt sätta sig in i hur det går för företaget.
Jobbar du i produktion och känner "åh det är lugnt och skönt, det är inte så mycket att göra". Stor varningsklocka! Skulle vilja säga att det inom nästan alla yrken så är det en varningsklocka om det under långa perioder är lugnt på jobbet.

Lugnt = inga pengar in. (Här tänker jag såklart. inte på korta lugna perioder som tex semester, julledighet osv)

De enda yrkena där det är bra att ha det lugnt är väl räddningstjänst, polis osv.

Tror merparten rår om sig själva i första hand inte bara människor i ledande position.

 

[Rampage2216]

Parkera på byggarens/grannens tomt så får de hämta dig vid behov. Naturligtsvis så har grannen godkänt detta.

Du svarade nog i fel tråd...

 

[Papphammar666]

Du svarade nog i fel tråd...

Hahah jag läste men tänkte inte mer med det . Nu när du säger det så läser jag igen .. fattar inget