Nu sade TS ju att firman var max 2km bort, så restiden är en ickefråga...emmschen skrev:
Lägenhetsfixare
· Sverige
· 504 inlägg
Ja, restidskostnaden vet jag inte riktigt hur man ska tolka. Har faktiskt aldrig fått frågan belyst tidigare, kanske värt att undersöka.B Boggi skrev:
Men jag håller med om att många företagare gör samma gamla misstag som många andra redan gjort.
Men jag tror en del att det beror på att de flesta nybakade eller många gånger erfarna företagare inte har fått information om vad som gäller. Många bryr sig inte heller utan kör på tills någon slår dem på fingrarna.
En del av orsaken kan ju även vara att det inte finns någon egentlig juridisk utbildning i grund- och gymnasieskolorna. Det borde enligt mig finnas en omfattande utbildning i juridisk (framförallt avtalsrätt) och ekonomi eftersom det är såna saker som alla människor exponeras mot så fort de ska ut i arbetslivet och leva som vixna individer i samhället. Men allaa är totalt oförberedda för det.
Lägenhetsfixare
· Sverige
· 504 inlägg
Du har fortfarande inte läst vad jag skrev!Snigla skrev:
Det är ROT- och RUT- lagstiftningen som kräver att man inte får baka in bil- och transportkostnader i arvodet för "arbetskostnaden", det är lagstiftaren som har beslutat detta inte hantverkaren. Materialkostnaden får heller inte ingå i "Arbetskostnaden" hantverkaren måste särredovisa det på fakturan enligt lag och skatteverkets regler.
Restid utanför arbetstid regleras av anställningsavtal och kollektivavtal.
Denna kostnad är inget som normalt debiteras kunden.
På en arbetsdag så är det 10timmar.
7-16 är vanligast i byggbranschen.
Efter avdrag för luncher och raster då finns det oftast 8 timmar debiterar tid att fakturera.
Lägenhetsfixare
· Sverige
· 504 inlägg
Hantverkare jobbar ofta med personliga verktyg som de har förvarade i varsin bil. Det blir galet ineffektivt om de ska göra om sina invanda rutiner för varje uppdrag, det skulle inte bli billigare för kunden utan avsevärt dyrare om hantverksföretaget skulle tvingar utarbeta helt nya logistiska rutiner för varje uppdrag.Nissens skrev:
Ungefär som posten skulle vara tvungen att designa om sina logistiska rutiner för varenda kund. De måste ha en stabil rutin som är en rimlig kompromiss för sina uppdrag. Det har tagit många decennier, ja ibland sekel, för att hitta och optimera sina rutiner, så de kan jobba så optimalt som möjligt med rimlig flexibilitet och anpassningsbarhet, för att hantera många helt olika uppdrag.
Restid debiteras alltid kund. Oavsett om den sker innan eller efter 7. Sen om restiden är längre hemifrån så justeras den som att man utgått från kontoret.O Ovation skrev:
Sen kan man tycka vad man vill om den saken.
Skulle aldrig resa på fritiden på service för att utföra jobb
Lägenhetsfixare
· Sverige
· 504 inlägg
Det är två olika saker vi pratar om nu.O Ovation skrev:
1) Relationen mellan kunden och hantverksföretaget
2a) relationen mellan Hantverksföretaget och den anställde hantverkaren som fysisk person
2b) Relationen mellan Hantverksföretaget och en underentreprenör som har eget bolag.
Nu pratar vi enbart om punkt 1, dvs relationen mellan kunden och Hantverksföretaget. Då brukar normalt kunden betala för restid under arbetstid. Sen är det olika för olika företag hur de lagt upp sin affärsmodell.
Restid utanför arbetstid brukar ej debiteras om du inte avtalat om det. Att du som snickare får betalt av din arbetsgivare är en annan sak.
Så du tycker att kunden ska slippa restiden om den genomförs innan 7 MEN debiteras om den genomförs efter 7.O Ovation skrev:
Snälla lägg ner.
Har aldrig sagt att kunden ska slippa restid.
Men oavsett så har du bara 8timmar att fakturera
Men oavsett så har du bara 8timmar att fakturera
Hur du förlägger de 8timmarna är upp till dig eller din chef.
Men har du inte informerat om att du tar betalt för restid Utanför arbetstid så har du inte rätt att fakturera 8tim arbete +1 timme restid.
Men har du inte informerat om att du tar betalt för restid Utanför arbetstid så har du inte rätt att fakturera 8tim arbete +1 timme restid.
Har jag väl inte.
Har jag ett rese jobb med 2 timmars resa som exempel plus arbetar 8 timmar på plats så faktureras enkelt 10 timmar.
Har jag ett rese jobb med 2 timmars resa som exempel plus arbetar 8 timmar på plats så faktureras enkelt 10 timmar.
Jodå, jag har läst det du skrivit plus hanterat ROT åt båda håll.
Jag har inte sagt emot dig (helt iaf) heller. Jag nämnde att man måste ta milersättningen, så att man visar att man tagit sig till kundens bostad på något vis.
Materialkostnaden för arbetet ifråga ska givetvis vara specificerad och ej ingå i ROT-ansökan.
MEN - givetvis täcker din timdebitering ditt företags utgifter! Annars har du ingen möjlighet att ha ett företag.. alla har utgifter (papper, skrivare, pennor, hyra, jobbkläder, maskiner osv osv).
Det du ska skilja på är material till företaget (söks aldrig rot på dessa, de bara dras av i momsdeklarationen/avskrivningar//bokföring) samt material till ett enskilt arbete/jobb/kund.
Det är därför du inte får dra av tex en skruvdragare du köpt när du höll på med en speciell kund.. för skruvdragaren kan du ju använda i andra jobb sedan - så de ska vara inbakade i din timdebitering från början!
Den (timdeb) är ju lika för alla jobb och ovesäntligt för ROT/Skatteverket .. så länge du inte försöker lura dem!
Bifogar ett par bilder från Skatteverket (Så att andra kan få en chans att kika).
(Om ni är nyfikna på hur de skrivs)
Men då fakturerar du inte utanför arbetstid...Henrik Nordlander skrev:
Vi tänker i olika termer.
Restid utanför arbetstid är tid som du lägger från din privata tid för att ta dig till och från jobbet. Denna kan du ha avtalat med din arbetsgivare eller fackförbund för ersättning på. Men på ett servicejobb förvöntas du vara disponibel tex 7 och sluta 16. Tiden däremellan är arbetstid som disponeras av arbetsgivaren. Vissa avtal ger dig rätt att få betalt för resan till jobbet före 7. Men långt från alla yrken har den lyxen.
Restid utanför arbetstid är tid som du lägger från din privata tid för att ta dig till och från jobbet. Denna kan du ha avtalat med din arbetsgivare eller fackförbund för ersättning på. Men på ett servicejobb förvöntas du vara disponibel tex 7 och sluta 16. Tiden däremellan är arbetstid som disponeras av arbetsgivaren. Vissa avtal ger dig rätt att få betalt för resan till jobbet före 7. Men långt från alla yrken har den lyxen.
